为进一步转变全镇党员干部工作作风，全力打造高素质干部队伍，确保各项决策部署落地见效，新集镇纪委结合党纪学习教育，坚持问题导向，狠抓工作作风建设，积极营造良好工作氛围，为推动全镇各项工作高质量发展提供坚强的纪律保障。

加强纪律教育。镇纪委结合每周早班会学习，带领全镇干部深入学习机关管理制度和作风纪律建设相关制度规定，促使机关干部将工作纪律内化于心、外化于行。每月将工作纪律督查情况进行点名道姓通报批评，时刻敲响作风纪律警钟。

健全完善制度。镇纪委完善并制定机关各项管理制度，严格执行上下班考勤、请销假、值班值守等工作制度，坚持以制度管人管事，有力促进干部作风转变，坚持把作风建设融入日常工作、融入本职岗位，对工作效率低下、作风不扎实、请销假不严格等问题，及时通报批评和提醒约谈。

严肃责任追究。镇纪委不定期开展督查检查，重点督查镇村干部在岗履职情况，对发现的问题进行点名通报和约谈。同时镇纪委结合基层党建、乡村振兴、耕地保护、人居环境整治、信访维稳、安全生产、环境保护等重点工作开展专项督查，对工作中存在的慵懒之风、不实之风等问题严肃追责问责。

下一步，新集镇纪委将持续抓实抓细纪律作风建设，进一步激励广大党员干部干事创业的积极性和主动性，为加快全镇各项事业高质量发展提供坚强的纪律保障。